Un groupe de conseil de premier plan, avec une forte présence en EMEA, connaît une croissance organique robuste et une stratégie d'expansion européenne ambitieuse, complétée par des acquisitions ciblées. L'entreprise est engagée dans une transformation numérique majeure, visant à établir une organisation informatique d'entreprise moderne, évolutive et axée sur la performance. Cette initiative stratégique vise à positionner la fonction IT comme un moteur clé d'efficacité, d'évolutivité et d'innovation, soutenant la croissance à long terme du groupe.

Le poste de Directeur des Applications Métier représente une opportunité unique de concevoir, construire et diriger la fonction des applications métier au sein d'un groupe en pleine transformation et croissance. Le titulaire de ce rôle jouera un rôle central dans la définition et l'exécution de la feuille de route des applications, en veillant à leur alignement avec les objectifs stratégiques de l'entreprise et en soutenant l'intégration des nouvelles entités acquises. Ce rôle est essentiel pour moderniser l'écosystème applicatif et en faire un levier de performance et d'innovation.

• Stratégie Applicative: Définir et mettre en œuvre la vision, la portée et le modèle opérationnel cible pour les applications métier du Groupe, en tirant parti des capacités existantes.
• Gestion du Portefeuille: Superviser le cycle de vie complet des applications métier clés (ERP, CRM, HRIS, ITSM, Workplace), de la sélection à l'optimisation continue.
• Intégration Post-Acquisition: Diriger l'intégration des applications métier issues des acquisitions, notamment le carve-out de Merlin, en assurant la continuité des activités et l'alignement stratégique.
• Gouvernance et Processus: Établir une gouvernance robuste pour les applications métier, incluant les rôles, les responsabilités, les mécanismes de décision, la gestion budgétaire et la priorisation.
• Leadership d'Équipe: Construire, diriger et développer une équipe dédiée aux applications métier, combinant des ressources internes et des partenaires stratégiques.
• Optimisation et Innovation: Promouvoir l'automatisation, la standardisation et l'industrialisation des services applicatifs, en explorant l'utilisation de l'IA Générative pour améliorer l'efficacité et l'expérience utilisateur.
• Partenariat Commercial: Agir en tant que partenaire clé des fonctions métier pour comprendre leurs besoins, traduire les exigences en solutions applicatives et soutenir la gestion du changement.
• Qualité de Service: Assurer une qualité de service constante pour les applications métier à travers les différents pays et entités du Groupe.

Le Directeur des Applications Métier rapporte au Group CIO.

• Expérience en Leadership IT: Expérience avérée en tant que leader IT senior dans des environnements internationaux ou multi-entités, avec une capacité démontrée à construire et faire évoluer des organisations IT.
• Expertise Applicative: Solide expertise dans les écosystèmes SaaS et cloud (Microsoft, Salesforce, ServiceNow, SAP ERP/HRIS) et une compréhension approfondie des architectures applicatives modernes.
• Transformation et Intégration: Expérience significative dans la gestion de projets de carve-out, d'intégration post-fusion ou de programmes de transformation à grande échelle, spécifiquement pour les applications métier.
• Gouvernance et Sourcing: Exposition aux cadres de gouvernance, aux modèles de sourcing (y compris l'externalisation sélective) et à la gestion financière de l'IT.
• Gestion d'Écosystèmes Complexes: Expérience dans la gestion d'écosystèmes complexes d'équipes internes et de partenaires externes.
• Compétences Linguistiques: Maîtrise courante de l'anglais, essentiel pour un environnement de groupe international.
• Formation: Diplôme de Master en IT, ingénierie, systèmes d'information, commerce ou équivalent.

• Esprit Stratégique et Exécution: Une mentalité stratégique combinée à une forte discipline d'exécution pour transformer la vision en résultats concrets.
• Leadership et Communication: Capacité à opérer au niveau du COMEX tout en restant proche des réalités opérationnelles, avec de solides compétences en gestion des parties prenantes et en communication.
• Orientation Résultats: Approche structurée, pragmatique et axée sur les résultats, avec une capacité à naviguer dans des contextes complexes, multi-entités et post-acquisition.
• Proactivité et Innovation: Un intérêt marqué pour l'IA Générative appliquée à l'efficacité IT et à l'optimisation des services, avec une volonté de promouvoir l'innovation.
• Entrepreneurial: Une approche "make-it-happen", capable de prendre des initiatives et de mener des projets à terme dans un environnement dynamique.

L'entreprise offre une opportunité exceptionnelle de rejoindre un groupe en pleine croissance et transformation, où le Directeur des Applications Métier jouera un rôle stratégique et visible. Ce poste permet de façonner l'avenir technologique de l'entreprise, d'avoir un impact direct sur la performance métier et de diriger des initiatives d'intégration et d'innovation majeures. Le candidat retenu bénéficiera d'un environnement de travail stimulant, d'une autonomie significative et de l'opportunité de travailler avec une équipe de direction ambitieuse.

• Impact Stratégique: L'opportunité de définir et de diriger la feuille de route des applications métier pour un groupe en expansion européenne, avec un impact direct sur la croissance et l'efficacité opérationnelle.
• Environnement Dynamique: Intégrer une organisation en pleine transformation, caractérisée par une forte croissance organique et des acquisitions stratégiques, offrant des défis stimulants et des opportunités de développement professionnel.
• Innovation Technologique: La chance d'explorer et d'implémenter des technologies de pointe, y compris l'IA Générative, pour optimiser les processus et les services applicatifs.
• Leadership et Développement: Un rôle de leadership clé avec la responsabilité de construire et de faire évoluer une équipe, ainsi que de collaborer étroitement avec les fonctions métier et la direction générale.
• Culture d'Entreprise: Une culture "make-it-happen" qui valorise l'initiative, l'entrepreneuriat et la capacité à livrer des résultats concrets dans un contexte international.