Hoffman Talent Partners ist Mitglied der Association of Executive Search and Leadership Consultants (AESC - zu finden unter www.aesc.org) und hat sich deren  „Code of Ethics“ (Ethikkodex) sowie dem „Code of Professional Practice“ (Kodex für die Berufsausübung) verpflichtet.  

Alle uns von potenziellen Kandidaten zur Verfügung gestellten Informationen dienen ausschließlich dem Zweck von Executive-Search-Aktivitäten und werden von uns streng vertraulich behandelt.
Sie werden ohne vorherige ausdrückliche Zustimmung nicht an Dritte weitergegeben und dürfen nur im Zusammenhang mit spezifischen Executive-Search-Mandaten verwendet werden. Auf ersten Wunsch des Kandidaten werden sie unverzüglich aus unseren Systemen gelöscht.

Als Teil des Evaluierungsprozesses werden akademische und berufliche Referenzen überprüft. Wir werden mit den vom potenziellen Kandidaten angegebenen Referenzpersonen sprechen, um Repräsentanz und Kompetenz zu verifizieren. Gespräche mit aktuellen Arbeitgebern führen wir keinesfalls ohne ausdrückliche Erlaubnis.